自2012年党务公开工作开展以来，益阳市公安局紧密结合当前工作实际，以满足人民群众对公安工作的新要求、新期待为目标，把推行阳光警务，创建和谐警营作为维护社会稳定的重要内容，以公开规范为前提，以公平公正为原则，以群众满意为标准，全面落实、全方位公开、多渠道互动，有力地维护了辖区社会治安形势的稳定，提高了执法公信力和群众满意度。

    一是坚持党务公开与警务公开相结合。市公安局党组紧扣“党员、民警想听什么，党务就公开什么”的要求，充分整合资源，把党组议定的警务工作事项纳入党务公开范围，按照“党务工作重宏观、体现党的领导，警务工作抓具体、体现党务工作的内容”原则，按程序进行公开，带动和促进了警务公开的开展，着力构建党务公开和警务公开协调并进的工作格局。市公安局紧密结合“打黑除恶”、“百日会战”、“侦破会战”等工作重点，以党务公开的形式及时公开重要警务活动10余项，对打击涉黑涉恶、打击“两抢一盗”、禁毒缉捕等专项行动实行半月一公开，对津贴、工资调整等信息在警务平台上即时公开。通过多形式、多渠道公开警务信息，确保警务公开透明，各项警务工作扎实推进。

    二是坚持党务公开与开门评警相结合。为确保党务公开取得良好社会反响，市公安局依托“开门评警大走访”、“民警走基层”、“警企联系”活动，坚持“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定不同公开形式，通过深入厂矿、企业、村户走访，发放警务调查表、公开信，组织户外法制宣传活动，打开大门纳民意，敞开心扉听民声，把公安机关党务工作及时向社会各界公开。借助“警营开放日”等服务平台，将人大代表、政协委员、普通群众请进来点评警务工作，及时向社会发布警情信息，征求意见建议，密切警民关系，拓展党内外监督渠道，进一步增强了公安队伍的凝聚力、向心力和战斗力。今年1月份以来，市公安局共举办各种警营开放活动和“走基层”活动8000余次，走访群众10万余户、企业5000余家，为群众、企事业单位办好事实事1200余件，收集意见、建议1500余条，化解矛盾纠纷400余起，排查各类安全隐患3000余起。

    三是坚持党务公开与窗口创先争优相结合。今年来，市公安局人口与出入境部门强力推行窗口创先争优，组织动员各派出所窗口服务民警围绕服务基层、方便群众、提速增效作出公开承诺，把单位和个人服务承诺、完成时限和兑现情况，通过公开栏、黑板报、承诺卡等形式进行公布，积极推广服务评价器使用和警务回访活动，实实在在树立“亲民、爱民、为民”的工作作风。同时市公安局把推进“网上公安”，建好“益阳公安服务在线”作为深化社会管理创新、提升公安行政效能的重要举措，在互联网上建立公安门户、开通社区警务、引导网上舆情、占领网络阵地，促进警民沟通，取得了明显成效。今年以来，市公安局依托互联网发布信息资讯2000余条，获取案件线索80余条，抓获违法犯罪嫌疑人40余名，破获各类案件50余起，促进了和谐警民关系建设。

    四是坚持党务公开与作风整顿相结合。市公安局本着“不怕亮丑、敢于揭短”的态度，结合党务公开活动，今年开展了“五涉”专项整治活动和涉案财物专项审计活动、公务用枪大检查活动。局属各单位以纪律作风教育整顿为契机，组织民警重温了各项警纪警规、党纪党规、法纪法规，并逐人签订了《严守法纪党纪警纪承诺书》，重点围绕政治修养、纪律作风、执行能力、执法执勤、服务群众以及社交圈、生活圈等方面，组织召开民主生活会，查摆问题，深入剖析，扎实整改。2012年市公安局共下发20余期督查通报，纪律处分民警3人，有效地促进了全局各项工作的开展